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Conseillère ou conseiller en pédagogie numérique et intelligence artificielle (IA)

No 07136 Période d'affichage : du 18 juillet au 12 août 2024, 17 h
Type d'emploi
Professionnels
Lieu
Campus principal
Statut
Remplaçant
Unité administrative
Service de soutien à la formation
Horaire
Temps complet
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Informations générales

Vous êtes une personne passionnée par la pédagogie et la technologie? Voici une belle occasion de contribuer au développement de la pédagogie numérique et de l'IA en appuyant le personnel enseignant de notre université.

Sous la responsabilité immédiate de la directrice de la division du développement numérique et de la formation à distance (FAD) du Service de soutien à la formation (SSF) et en collaboration étroite avec le personnel du Service, vous devrez appuyer le personnel enseignant dans les différents aspects de l'intégration des technologies de l'information et de la communication (TIC) à l'enseignement. Cela inclut le rôle-conseil, l'offre de formation et l'intégration des balises d'utilisation des IAg en contexte d'enseignement.

Responsabilités générales

1. Agir comme personne-ressource en matière de pédagogie numérique universitaire, TIC et IAg.

2. Appuyer les membres du corps professoral dans la conception et l'utilisation de ressources éducatives numériques d'appui à l'enseignement.

3. Être au courant des recherches, des changements et des innovations dans le domaine de la pédagogie universitaire en général, incluant l'intégration des TIC et de l'IAg à l'enseignement universitaire.

Responsabilités spécifiques

1. Conseiller et soutenir le personnel enseignant en matière d'intégration des TIC, de la FAD, de l'apprentissage innovant et des IAg à l'enseignement ainsi que dans la production de moyens technologiques d'appui à l'enseignement.

2. Contribuer à la formation du personnel enseignant en matière d'intégration des TIC, de la FAD, de l'apprentissage innovant et des IAg à l'enseignement.

3. Concevoir, préparer et offrir des activités de formation; appuyer d'autres formatrices et formateurs dans la livraison d'activités de formation.

4. Assister le personnel enseignant dans la conception, l'organisation, la production et l'intégration d'outils d'appui à l'enseignement.

5. Conseiller la direction du SSF sur toute question entourant les tendances dans le domaine des ressources éducatives numériques.

6. Assurer un appui pédagogique et technopédagogique auprès du personnel enseignant.

7. Assumer toutes autres tâches liées aux responsabilités générales du poste.

À titre d'information

Les entrevues auront lieu le 23 août.

Qualifications requises

  • Détenir une maîtrise en éducation ou dans une discipline jugée pertinente ayant permis l'acquisition de connaissances et de compétences avancées dans le domaine de la pédagogie, des technologies éducatives et de la production numérique appliquées à l'enseignement supérieur.

  • Posséder au moins 3 années d'expérience pertinente en matière d'intégration des TIC, de production numérique et/ou de formation en enseignement supérieur.

Exigences

  • Connaître différents modes technologiques de soutien à l'enseignement (visioconférence en formation multisite, plateforme de gestion de cours de type Moodle, Web diffusion, podcast, etc.).

  • Avoir la capacité de conseiller et de former le personnel enseignant.

  • Démontrer de l'intérêt et des compétences en intégration des IAg en contexte d'enseignement supérieur.

  • Faire preuve d'habileté de rédaction, de création d'outils, de matériel pédagogique, de gabarits, etc.

  • Démontrer un sens de la collaboration et des habiletés au travail d'équipe.

  • Avoir une connaissance de l'enseignement universitaire au Québec.

Conditions de travail

Corps d'emploi : Conseillère, conseiller pédagogique

Échelle de traitement actuelle : No 4 (14 échelons répartis entre 62 553 $ et 101 374 $ approximativement)

Remplacement à temps complet, 35 heures par semaine.

Durée : 5 mois, avec possibilité de prolongation.

RÉCEPTION DES CANDIDATURES

Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae au Service des ressources humaines par voie électronique en cliquant sur le bouton « Postuler », au plus tard

LE LUNDI 12 AOÛT 2024, À 17 h

Nous remercions toutes les personnes candidates. Toutefois, nous communiquerons seulement avec les personnes retenues en entrevue.